В трудовом законодательстве существует несколько терминов для обозначения отпуска без сохранения заработной платы. Рассмотрим официальные и неофициальные названия этого вида отпуска и их правовые основания.

Содержание

Официальные названия в законодательстве

Нормативный документТерминСтатья
Трудовой кодекс РФОтпуск без сохранения заработной платыст. 128
Типовые правила внутреннего распорядкаНеоплачиваемый отпуск-

Народные и разговорные названия

Распространенные варианты

  • Отпуск за свой счет
  • Административный отпуск
  • Неоплачиваемый отпуск
  • Отпуск без содержания

Правовой статус различных названий

НазваниеПравомерностьПримечание
Отпуск без сохранения заработной платыОфициальноеИспользуется в ТК РФ
Административный отпускНеофициальноеЧасто используется в кадровой практике

Особенности терминологии

В официальных документах

  1. В приказах указывается полное название из ТК РФ
  2. В трудовых договорах используется формулировка "отпуск без сохранения заработной платы"
  3. В заявлениях работников допустимы разговорные варианты

Международные аналоги

  • Unpaid leave (англ.)
  • Urlaubsanspruch ohne Bezug (нем.)
  • Congé sans solde (фр.)
  • Permiso no remunerado (исп.)

Важность правильного наименования

СитуацияРекомендуемый термин
Оформление приказаОтпуск без сохранения заработной платы
Трудовой договорОтпуск без сохранения заработной платы
Разговорная речьОтпуск за свой счет

Хотя в обиходе используются различные названия, юридически корректным является только термин "отпуск без сохранения заработной платы". Правильное использование терминологии важно для оформления кадровых документов и соблюдения трудового законодательства.

Другие статьи

Что означает приставка "лос" и прочее